INSTITUT DE FORMATION REGIONAL DES INDUS
Postée il y a 17 jours
ARMOR regroupe le pôle ingrédients laitiers appartenant au groupe Savencia. Groupe leader mondial des spécialités fromagères avec plus de 20000 collaborateurs dans le monde et des marques à forte notoriété comme Caprice des Dieux, Tartare, Cœur de Lion, Vieux Pané.
ARMOR regroupe toutes les marques segments de chaque activité qui la compose : ARMOR PROTEINES, ARMOR PHARMA, ELVOR, CHEESE INGREDIENTS.
Missions principales :
Intégré(e) au sein du service Maintenance, de notre site de Champdeniers (79), vous travaillerez sur les machines et installations de production.
Réaliser les opérations de maintenance curatives et préventives sur l'ensemble du site
Suivre les installations dans le respect des règles de qualité, sécurité.
Assurer les opérations de manutention liées à l'activité
Veiller à la propreté de son environnement et de manière générale de l'atelier
Le diplôme :
La maintenance est une activité technique essentielle dans les entreprises alimentaires.
Le technicien de maintenance en industrie agroalimentaire diagnostique les pannes et effectue les actions correctives (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique,.) et travaille à modifier ou à faire évoluer les installations : tests, mises au point, essais de fonctionnement.
Activités visées par la formation :
les interventions de maintenance corrective et préventive ;
l'amélioration de la sûreté de fonctionnement ;
l'intégration de nouveaux systèmes ;
l'organisation des activités de maintenance ;
le suivi des interventions et la mise à jour de la documentation ;
l'évaluation des coûts de maintenance ;
la rédaction de rapports, la communication interne et externe du service maintenance ;
l'animation et l'encadrement des équipes d'intervention.
Durée de formation : 2 ans
Lieu de formation : Libourne (33)
LES + DE CETTE ALTERNANCE :
Une grille salariale alternant attractive (en fonction de ton âge, et de ton niveau d'études), une prime de transport, 13ème mois, intéressement et participation.
Mêmes avantages applicables que les salariés (restaurant d'entreprise, oeuvres sociales du CSE, boutique,...)
Rejoindre ARMOR, C'est :
Différentes primes : 13ème mois, prime vacances, intéressement et participation avec possibilité de placement PEG / PERCO
Une flexibilité dans le choix de vos dates de congés
Une rémunération 3% au-dessus du légal
Une cantine est disponible sur le site, tarif attractif
Possibilité d'obtenir une aide en cas de double logement
CSE
5 jours de congés révision par an peuvent être posés pour vous aider à réussir vos examens
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et êtes accompagné d'un tuteur qui vous suivra tout au long de votre cursus
Possibilité de covoiturage
Votre carrière chez nous : des opportunités d'évolution existent et en cas de mobilité géographique, des avantages spécifiques ont été mis en place par le groupe Savencia
.le tout au sein d'une entreprise soucieuse de la santé, sécurité, des conditions de travail et qui partage la vocation d'entreprendre pour bien nourrir l'Homme.
CONDITIONS :
Avoir un BAC
Contrat de 2 ans (BTS Maintenance des Systèmes)
Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
A propos de toi :
Tu es...
De niveau BAC
De nature curieuse, tu as envie de découvrir le monde industriel de production
Dynamique, force de proposition et esprit d'équipe
Nous attendons ton CV !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un centre de formation spécialisé dans l'industrie agroalimentaire.
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine a été créé en 2004 à l'initiative de l'Association Régionale pour le Développement des Industries Alimentaires (ARDIA) avec le soutien du Conseil Régional d'Aquitaine.
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un CFA qui forme plus de 300 apprenti(e)s dans les métiers de l'industrie et plus de 700 salariés et demandeurs d'emploi, avec le soutien d'organismes de formation